About us
評量中心事業部介紹
芮可企管顧問股份有限公司(REC)提供企業各式人力資源相關服務，包括招募、訓練、組織輔導、評量中心、人才發展、人力委外、支援短期人力等，各階段專業之顧問服務，透過芮可專業的協助，將可使企業在專業、效率與成本上獲得最大的綜效。
REC 以成為企業「人力資源最佳的策略夥伴」為使命，以提供企業「無可替代的 HR 專業服務」為願景。
新加坡 PCC 公司創立於 1997 年，由創辦人Dr. Alvin與 Rosalind 共同主持，將人力科技實現人力資源最佳績效作為公司發展目標，發展出多項人力科技系統。
Dr. Alvin 師承美商宏智 DDI 創辦人 Dr. Douglas Bray 對於 Assessment Centre 的研究，並與 Rosalind 共同將 Assessment Centre 計量化與系統化，是評量中心發展的先驅。
Assessment Centre 的理論與應用經過 Dr. Alvin 多年不斷的改進與發展，目前已發展至 V2.3，除了將數學計算模組更加精確的設計，擁有更客觀與低誤差的統計學設計外，並己累積許多全球性企業及政府機關的實務導入經驗。
2008年，新加坡 PCC 公司與台灣 REC 公司正式合作，進行評量中心 Assessment Centre 之中文化，2009 年開始進入台灣市場，為台灣的企業提供國際化標準的人才評量服務。
PCC 公司成立
Pacific Century Consulting Pte Ltd 成立，致力於協助亞太區內的企業求新求變，擅長運用資訊科技進行人才潛能測評與評量等各種人力資源發展模式，以確保客戶人力資源獲得最佳的運用和支持。
1997
公司成立
芮可企管顧問（股）公司正式成立，我們的成員都是 HR 顧問領域的資深專業人員，擁有共同的理想與熱忱，專注於企業人力資源顧問相關的服務，以提升企業效益為志向。
2004
芮可教育訓練中心成立
芮可企管顧問公司成立「芮可教育訓練中心」，致力於企業教育訓練的服務，從課程的安排設計、講師的精挑細選、內容的量身訂做到專案的流程管理，都以最嚴格的標準自我期許，獲得各大企業的肯定與認同。
2006
成立 REC & PCC Assessment Centre 公司
芮可企管顧問公司與新加坡 PCC 公司合作，成立 REC & PCC Assessment Centre 公司，專門提供企業人才發展與管理的評量中心服務，為國內唯一百分之百量身訂做專業評量中心的顧問公司。
2009
上海公司成立
芮可企管顧問公司在上海正式成立芮可管理諮詢（上海）有限公司，將專業的人力資源相關服務擴及兩岸華人地區。同時並對亞洲地區人力資源趨勢及策略之研究，奠定模型基礎。
2010